蓋世寶離開TVB，意外引發一波「職場現形記」。
FB page 姐死姐還在長篇論述，蓋世寶「死因」乃不思進取，不求自我增值，沒有警覺性，導致「活該落得如此下場」。獨媒作者書生有用則寫長文反駁。
意外地發現朋友間的議論傾向支持姐死姐還在。嘛，算是意外嗎？應該也不意外。坦白講，朋友這樣說，我憤怒。如果評論職場，我站在姐死姐還在那邊；如果談論人，我站在書生有用那邊。
下文我會認真地解釋，這句話並不是投機取巧的說法。我的立場是，作為一個員工之前，她是一個人。作為一個奴隸之前，她首先是個人。任何人都是自由人，先於她擁有任何角色。
為了不確定的未來需要自我增值
TVB不是一個好僱主。三十年前周星馳和吳孟達在台慶嘲諷TVB藝員續約難，這樣的情況，明顯沒有改變。近期的蓋世寶，早兩年的麥長青，以至於更早期港視開台時挖過去的藝人，紛紛表示TVB的手段，就是一個刻薄寡恩的僱主。
這種僱主在香港、台灣隨處可見，與公司大小無關，完全是品格問題。按照香港人一貫的強人思想，刻薄老闆避不開，只有適應他。適應的方式，就是不斷的強化自身技能，拓展人脈。這就是如姐死姐的觀點：不要埋怨世界殘酷，只是你適應不了這世界。
Want To Jump是關於職涯規劃的網誌，我同意人們要不斷增值。
將來的社會，一支筆走天涯，恐怕是不可能了。一技之長只足以應付職場生活頭十年的試練，讓你打好基礎，僅僅足夠糊口。然而十年後，科技進步、教育創新，你專屬的技能，很快就會被科技和新一代取替。
我身處的出版業便是如此。五年前初入行只要打字夠快，已經驚艷公司。現在畢業生，平面設計軟體十分熟練，學校都有教，再新一代的中學生連剪片都懂，Photoshop
Indesign只是小case。到了今時今日我還蠻慶幸早幾年不服氣學了一點排版軟體，不然今天就被淘汰了。
所謂的Comfort Zone從來不存在
那是一個自欺欺人的假象。從前的年代可能有，政府工可能有，但漸漸也不會有。當你的職業和命運從來是被人支配之時，你身邊會不斷經歷一些微小的挫折，例如來了新同事，破壞你本來的工作節奏和情緒。換了台新電腦，平常的習慣打破又要重新適應。你只是未迎來那個必須讓你重大改變和挫折的環境，沒一份工作可以永恆不變。
再來一個冷酷和殘酷的現實。無論你掌握多少技能，沒有一個員工是不可取代。我親身聽過香港著名的電影公司大頭莊澄現身說法，他是《無間道》、《志明與春嬌》系列的發行人之一。那一年在講座上，他隱晦地說起離職原因，嘉賓甚至說社會狀況「黑白不分」。再有一例，金牌娛樂的黃栢高，這麼菁英的人，依然被潛規則。
辦公室政治從來不是新鮮事情。從這一點我們大可指責蓋世寶，喂，別人在前面前演出了一幕精彩的拍馬屁，你既然學會，不運用是你白痴，怪不得別人。
如此論調，是非背後，我只看到兩個字「涼薄」。
不幸的人與不努力的人
無數次提起艾倫．狄波頓的TED演講。他說中世紀遇到一位不幸的人，我們會說︰「他不幸。」現在我們會說︰「他不努力。」可憐人必有可恨之處，但為何我們只記住他可恨，而忽視他可憐。他可不可恨，都應寄予同情。他可不可憐，你也不必落井下石。
是的，姐死姐還在落井下石，提起石頭砸向一個無怨無仇，安守本份廿幾年的女藝員，只因她想強化自己的觀點，強化自己是「正確」。卻為何不指出TVB欺人太甚？因為我們喜歡欺負弱者，以顯得自己強大。指責弱者的不是，很容易，他們把弱點都暴露了，成功機會高。挑戰強者呢？不，風險太高了，搞不好受傷的是自己。
這也是書生有用的觀點。你憑甚麼指責他人沒有為未來打算？指責她不上進？她可能是個上進的人，多年來學了很多東西，只不過無法應用在目前的工作裡面，未見到成果。如果反過來，蓋世寶在訪問裡顯得瀟灑，補充說︰「我上了車，每個月三千人工就夠生活。」姐死姐還大，是否會改變立場，稱讚她︰「我說過買磚頭是最好的保障。」之類，對蓋世寶本人，是否改為羨慕？
當你辛辛苦苦工作了那麼多年，去到生理和心理都開始衰退的年齡，還被要求必須學習，否則就會被社會無情淘汰，而且這完全是你個人的過錯和責任，這難道不荒謬嗎？（書生有用）
我們這個城巿，每個人都以為自己絕對正確，講說話之前，不會考慮到其他人的感受。拼命證明自己正確，換一份虛榮心，確切成功感。弱者們最擅長互相傾砸，他落得如此下場一定是他自找的。他不適合香港為何不及早考慮移民。沒有人指出，這是社會的畸型狀況，個人不能選擇自己的生活方式，逼著跟隨潮流走，吊詭的是這個潮流很大程度是錯誤的。
思想奴化了，又怎可能成為自由人
當全世界在反奴性，要求獨立思考，建立獨立人格。偏偏我們歌頌奴性的優美，指責別人不夠奴隸。適應社會並非我所指的奴性，我所謂的奴性是從根本上否認人選擇生活的自由，認為人只有選擇附和社會單一價值觀。這種奴性是思想先於行為。一旦你認同了姐死姐還在的價值觀，你的思想已經奴化了。
你沒有看到一個安分守己的人、一個真性情的人。你只看到一個魯蛇，很大程度因為你也是一個魯蛇。如果你足夠強大，你不會嚴苛地批評她，你會伸出手扶她一把：我這裡有個缺你要不要來，我知道那邊有個機會，你要不要試試。如果你足夠強大，察覺社會不公平，制度不合理，應如周保松所言，盡公民的義務，反抗制度。你沒有這樣做，甚至乎合理化自己服從的理由，怪責對方不懂遊戲規則。為著自己是Good
Player 沾沾自喜。
因此醫護人員工作壓力過大，爆煲，可憐他們的只有記者，因為記者現在被列入Loser。香港人心裡真正的想法是：「護士學歷這麼低，人工這麼高，你做得這份工預左，吃得鹹魚抵得喝。」這樣的人，永遠只會在生病時怪責醫護人員沒有立即給他們看病，而從來不照顧自己健康。這樣的人，永遠在政府無理DQ議員之時，說：「陰毛都未出齊拎咁高人工，預左啦；人地講到明唔可以港獨，你自己講，預左啦。」
好多時甚至對方不是這樣的人，大家均自動把他們歸類。偷東西的一定是南亞裔，搶公屋的一定是移民。生活困苦一定是你不懂做人。明顯這是停止思考的特徵，一頭自願被吃的豬。
對於不尊重別人的自由選擇，我一向是激進的。
可能你永遠都正確，可能你永遠幸運地避開裁員和失業。可是我不會尊重你。因為你沒有最基本的憐憫之心。身為一個人，你根本不夠資格。
這邊我祝你一輩子幸福。你經不起落難呀。你落難時，沒有人願意會幫你。他們會像你對蓋世寶一樣，舉起石頭，砸了再說。
生氣到一口氣打完本篇文章。有空再檢查論說是否完整吧。
well said
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